Entreprenørskap

Dieser Quick Guide beschreibt kompakt und strukturiert die vielschichtigen Facetten des Franchisings. Dieses Kooperationsmodell verbreitet sich weltweit rasant und pragt inzwischen ganze Branchen in Dienstleistung und Handel. Doch welche Geschaftsideen eignen sich fur diese partnership for profit"e;? Welche Chancen und Risiken bringt dieses synergetische Zusammenwirken selbststandiger Unternehmer mit sich? Und was macht eine optimale Passung zwischen Franchisegeber und -nehmer aus?Der Autor bringt das komplexe Modell in diesem Leitfaden ubersichtlich und klar auf den Punkt. Angehende Franchisegeber und -nehmer erhalten einen hilfreichen Einstieg in das Thema und erfahren das Wichtigste uber Voraussetzungen, Potenziale, Wirkungszusammenhange, Anforderungen auf beiden Seiten, Problemquellen, Dos and Dont's sowie Grenzen des Modells.

Dieses Buch befasst sich mit den Einsatzmoglichkeiten der kunstlichen Intelligenz (KI) fur eine nachhaltige Entwicklung. Im Fokus der Arbeit stehen die einzelnen Formen der KI und wie diese zur Erreichung der Sustainable Development Goals (SDGs) beitragen konnten. Dies wird anhand von Anwendungsbeispielen verdeutlicht. Daruber hinaus ist es bisher eine der ersten Arbeiten, die den Einsatz der KI sowohl auf die SDGs als auch auf deren Unterziele bezieht. Als Methodik zur Erreichung des Forschungszieles wird eine qualitative Analyse auf Basis der Grounded Theory durchgefuhrt. Dadurch konnen annahernd 50 wissenschaftliche Artikel systematisch analysiert werden.

Disruptive Ereignisse wie die Corona-Pandemie zeigen, dass Transparenz und Prozessalternativen fur eine schnelle Erholung von CKD-Produktionsnetzwerken notwendig sind. Dies bedingt eine fortlaufende Anpassung der Prozesse durch Gestaltungsoptionen, um die Versorgungssicherheit durch Robustheit des Servicelevels zu gewahrleisten. Die Autorin erarbeitet daher einen Gestaltungsrahmen der Supply-Chain-Robustheit. Dieser sieht zunachst eine Entscheidungsunterstutzung zur Identifikation, Auswahl und Konfiguration von Gestaltungsoptionen vor. Zur Prufung der Verbesserung der Robustheit des Servicelevels schliet sich eine angepasste, multivariate Prozessfahigkeitsanalyse an. Es entsteht ein Robustheitsindex, der Gestaltungsoptionen fur ein CKD-Produktionsnetzwerk unter Risiken vergleicht. Eine Fallstudie der Automobilindustrie dient der Anwendung und Validierung des entwickelten Ansatzes zur Bewertung und Verbesserung der Robustheit des Servicelevels. In Kombination mit einem zusatzlichen Stabilitatsindex bietet der Robustheitsindex eine Grundlage zur Entscheidungsfindung mit Kunstlicher Intelligenz.

Das Buch zeigt praxisnah auf, warum Personalfuhrung, Personalmanagement und Organisationsentwicklung in Start-ups anders funktionieren als in etablierten Unternehmen. Wenn Start-ups Mitarbeiter:innen einstellen, werden Personen aus dem Grundungsteam plotzlich"e; zur Fuhrungskraft. Sie sind dann mit zahlreichen Herausforderungen konfrontiert.Wie konnen sie als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden? Wie konnen Prozesse professioneller werden, ohne dabei die informelle und familiare Organisationskultur zu verlieren? Wie kann die Motivation und Kreativitat von Beschaftigten gesteigert werden?Die Autorin vermittelt anhand von wissenschaftlichen Erkenntnissen, welche Herausforderungen auf Grundungsteams im Wachstumsprozess ihres Unternehmens zukommen und worauf sie achten sollten, wenn sie zu Fuhrungskraften werden.

In diesem Buch erfahren Sie, wie Sie komplexe Organisationsprobleme ganzheitlich analysieren und damit die Basis fur eine effektive Organisationsentwicklung und einen gesteigerten Organisations- und Unternehmenserfolg legen. Das Buch greift typische Fehler im Umgang mit Komplexitat auf, die in der Managementpraxis von CEOs und Fuhrungskraften haufig begangen werden und die zu teuren Symptombehandlungen fuhren. Um diese Fehler zu vermeiden und um auch die tieferliegenden, die Unternehmenskultur betreffenden Problemursachen und Wechselwirkungen zu erkennen und zu berucksichtigen, wird im ersten Schritt ein methodisches Verfahren vorgestellt. Im zweiten Schritt wird das Verfahren mit Managementteams in Praxisfallstudien angewendet. Im dritten Schritt wird der damit erzielte Erfolg bewertet.

David Kik untersucht Fragestellungen der betrieblichen Standortplanung, insbesondere auf regionaler Betrachtungsebene. Er stellt modellbasierte Analysen zu den Potenzialen der Antizipation betrieblicher, kommunaler sowie kollaborativer Standortentwicklungen hinsichtlich der Gute unternehmerischer Standortentscheidungen bereit. Auf Basis der Analysen leitet er Handlungsempfehlungen fur standortsuchende Unternehmen sowie kommunale und regionale Akteure (z.B. Wirtschaftsforderungen) ab.

Die Arbeit beleuchtet das neue Forschungsfeld der digitalen Servitisation im projektbasierten Maschinen- und Anlagenbau mit einem Mixed-Methods-Ansatz in seiner disruptiven Wirkungsweise. Im Vordergrund steht die Fragestellung: Wie mussen Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau die internen Voraussetzungen schaffen, um im Kontext der digitalen Servitisation neue Geschaftsmodellinnovationen erfolgreich zu implementieren? Vor allem stehen die damit in Beziehung stehenden und in der Literatur vernachlassigten Analyseeinheiten, a) die Produkt-Service Systeme (PSS) als Geschaftsmodelle, b) deren Transformationspfade sowie c) die Veranderung der organisatorischen Determinanten mit ihren Fahigkeiten im Fokus.Damit werden erstmals umfassend die Phanomene der Strategie, der organisatorischen Strukturen, der Kultur, der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT), der Integrations- und Koordinationsfahigkeit analysiert. Mit Hilfe von Effizienz- und Clusteranalysen wird ein detaillierter digitaler Servitisationsprozess sowie ein dominantes Design der organisatorischen Determinanten fur die Forschung und Praxis als Orientierungshilfe abgeleitet.

Das Stromsystem der Zukunft ist erneuerbar. Durch die dezentralen erneuerbaren Energien ist die gesamte Elektrizitatswirtschaft im Umbruch. Der Wandel der Elektrizitatswirtschaft erfordert interdisziplinare Betrachtungen, bei denen technische, politische, rechtliche und okonomische Aspekte berucksichtigt werden.Dieses Buch vermittelt die Grundlagen, um in der Elektrizitatswirtschaft erfolgreich operativ und strategisch tatig zu werden. Die komplexen Zusammenhange der Strommarkte werden verstandlich dargestellt. Anhand einer Vielzahl von Beispielen und Abbildungen wird anschaulich gezeigt, wie Stromsysteme mit sehr hohen Anteilen erneuerbarer Energien - bis hin zu 100 % - funktionieren konnen.

Organisations are involved in various types of negotiation. As digitalisation advances, such business negotiations are to a large extent electronic negotiations. Consequently, dedicated training for such electronic negotiations is important for mastering negotiation skills. The present book develops a new approach for a motivating and improved e-negotiation training by applying gamification, i.e. using game design elements in a non-game context, in order to improve participants' motivation, engagement, and learning outcomes. A negotiation support system used within an e-negotiation training is enhanced with game design elements. The book describes the design process, its theoretical foundations, and the evaluation of the gamified negotiation support system. The final quantitative evaluation shows higher motivation, engagement and better learning outcomes for participants in the gamified training compared to a conventional training. Organisations can employ the designed artefact for fundamental and effective e-negotiation training. Additionally, the book provides insights in how to design a gamified system for a particular application context.

Dieses Buch begleitet Grunder in der Food-Branche von der Idee bis zum Geschaftsmodell, von der Lebensvision des Grunderteams bis zum erfolgreichen Vertrieb. Es vereint die betriebswirtschaftliche Seite mit der praktischen Umsetzung, um (potenzielle) Grunder Schritt fur Schritt ins Handeln zu bringen. Neben anregendem Input und Best Practices von uber 50 erfolgreichen Brands aus der Lebensmittelbranche gibt es den Lesern bewahrte Modelle zum Nachmachen an die Hand, u.a. basierend auf vielen Podcast-Interviews des Autors mit Food-Start-ups, -Investoren und -Institutionen. Illustrationen eines Apfelbaums vom Samenkorn bis zur reichen Ernte verbildlichen die Inhalte. So wird dieses Buch zu einer informativen Bildungs- und Business-Reise durch die Welt der Food-Grundungen - von auergewohnlichen Landwirten bis zu neu gedachten eCommerce-Konzepten mit dem Ziel, selbst ein ertragreiches Geschaftsmodell zu entwickeln. 

Auf Basis von 21 Experteninterviews mit Angehorigen von funf verschiedenen Verwaltungsorganisationen betrachtet Martin Giehrl die Digitalisierung verschiedener Verwaltungsverfahren und entwickelt einen konzeptionellen Bezugsrahmen fur die digitale Transformation in der offentlichen Verwaltung. Hierbei wird ersichtlich, dass sich die Verwaltungsorganisationen, ausgehend von individuellen Handlungsrahmen, mit ihren digitalen Verwaltungsverfahren in einem Hybridbereich zwischen den Idealtypen einer digitalen und einer analogen Verwaltung bewegen. Dabei nahern sie sich in ihren Transformationsergebnissen gemeinsamen Verfahrenstypen an und bewegen sich um diese herum. Zielgruppenbsp;     Dozenten und Studenten der Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten ffentliche Verwaltung und digitale Transformation.nbsp;     Angehrige von Verwaltungsorganisationen

Digital technology is disrupting the prerequisites for most firms in the service industry and frequently forces them to reassess the ratio of human interaction and technology use in service encounters. To retain competitiveness, it seems mandatory to increase service encounter efficiency by embedding digital technology into the existing processes. However, there is little empirical evidence on how such technological implementations affect the sentiments, attitudes, and behaviors of frontline employees. Likewise, research on interrelated customer responses is scarce. To address this matter, this book presents four distinct yet related studies to investigate the impact of digital technology on frontline employees, customers, and ultimately service firms. The results and implications provide meaningful insights for theory and practice.

Der Leitfaden erlautert die strategischen und steuerlichen Grundzuge einer Familienstiftung und zeichnet die einzelnen wirtschaftlichen Schritte bei der Errichtung und der laufenden Tatigkeit einer solchen Stiftung nach. Dabei stehen unter anderem die laufende Besteuerung der Ertrage und Zuwendungen der Familienstiftung, die Besteuerung der Auflosung von Familienstiftungen sowie die Erbersatzsteuer bei der deutschen Familienstiftung und die steuerliche Behandlung von Immobilien im Mittelpunkt. Demgegenuber werden die Grundsatze einer Familienstiftung im Furstentum Liechtenstein mit Blick auf die Anforderungen des deutschen Auensteuergesetzes erlautert. Mit Fokus auf die steuerrechtlichen Pflichten werden daruber hinaus geltende Vorschriften fur deutsche Familienstiftungen zu Buchfuhrung, Bilanzierung und steuerrechtliche Gewinnermittlung dargestellt. Das Buch liefert einen umfassenden Uberblick fur Steuerberater, Rechtsanwalte, Vermogensverwalter, Family Officer, Stifter und Stiftungsvorstande. Weitreichende Informationen uber die komplexen steuerlichen Herausforderungen einer Stiftungserrichtung sowie der laufenden fiskalischen Behandlung einer Familienstiftung konnen diesem Buch entnommen werden.

Inwiefern hangen Finanzierungsinstrumente mit dem Erfolg von Unternehmungen in der Kultur- und Kreativwirtschaft ("e;Cultural/Creative Entrepreneurship"e;) zusammen? Individuen und Firmen dieser Branche zeichnen sich durch eine hohe Schopfungskraft aus, die Innovation und Wertschopfung fur Wirtschaft, die Region und die Gesellschaft mit sich bringt. Cultural/Creative Entrepreneurs sind spezifisch, da ihre Orientierung am kunstlerischen Lifestyle mit Okonomie und Unternehmertum teilweise in Konflikt steht. Die Arbeit betrachtet Motive und Orientierungen von Unternehmer*innen als Erfolgsfaktoren, da sie in der Kultur- und Kreativwirtschaft eine hohe Relevanz besitzen. Dabei liegt ein Fokus auf dem Zusammenspiel zwischen diesen hybriden Motiven und Kombinationen von Finanzierungsinstrumenten. Die konfigurative Mixed-Methods-Studie deckt schlielich die Intrahybriditat und die Interhybriditat von Finanzierungsinstrumenten auf und fuhrt zu Implikationen fur Kreativschaffende, Kultur- und Wirtschaftspolitik, Lehre, Beratung und Forschung an der Schnittstelle zwischen Kreativitat und Okonomie.

Der letzte Schritt eines Paketzustellungsprozesses, die sogenannte letzte Meile, steht vor wachsenden Herausforderungen. Aktuelle Entwicklungen und Trends, wie die Urbanisierung und die zunehmende Bedeutung der okologischen Nachhaltigkeit, erfordern eine Umgestaltung der letzten Meile. Daruber hinaus wachsen auch die Anspruche der Kunden. Die Empfanger erwarten zunehmend individualisierte und personalisierte Zustelloptionen, weshalb neue Zustellkonzepte erforderlich sind. In diesem Zusammenhang kann der Einsatz innovativer Technologien aus dem Bereich der Logistik 4.0 und ihrer Kernelemente Konnektivitat und Digitalisierung Chancen bieten, die Idee einer Last Mile 4.0 zu realisieren und die aktuellen Herausforderungen zu bewaltigen.

This book answers the question of how to manage service robots in brick-and-mortar dominated retail service systems to allow for key stakeholders' adoption and to foster value co-creation. It starts by demonstrating the scientific relevance of the topic as well as deriving a set of promising research questions. After introducing service-dominant logic as a theoretical research lens and elucidating service systems along with their underlying concept of value co-creation as relevant key concepts, five studies are presented. The author's findings show that understanding and differentiating between consensus, shared and idiosyncratic drivers of and barriers to the adoption of service robots in retail service systems by all key stakeholders, i.e. customers, frontstage employees, and retail managers, is crucial to be able to fully cope with the complexity inherent in the adoption of service robots in service organizations. Moreover, the designed and evaluated artifact fosters a paradigm shift from a one-time technology introduction to a continuous technology management approach including iterations of experimenting, piloting, and implementing.

Der vorliegende Sammelband mochte auf die Herausforderungen, die Chancen und auf die Erfolgspraktiken eines koordinierten Vorgehens im Aufbau von Resilienz aufmerksam machen. Der Herausgeberband bietet zudem eine Plattform fur beispielhafte Herangehensweisen und Handlungspraktiken in unterschiedlichen Systemkontexten, wobei er im Besonderen die Zusammenhange zwischen der organisationalen und der regionalen Systemebene adressiert. Anhand konzeptioneller Uberlegungen und gelungener Praxisbeispiele werden Weichenstellungen des bewussten Resilienzaufbaus auf kommunaler und nationaler Ebene skizziert.

In seinem Lehrbuch befasst sich Tobias Kollmann mit der Unternehmensgrundung, -entwicklung und -finanzierung von jungen Unternehmen in der Digitalen Wirtschaft. Die resultierenden Startups in und fur die Digitale Wirtschaft haben sich inzwischen als gesamtwirtschaftlich bedeutender Faktor etabliert. Vor diesem Hintergrund beschreibt das Lehrbuch die Grundlagen der Unternehmensgrundung auf Basis digitaler Geschaftsmodelle und -prozesse (Digital Business). Die Erfolgsfaktoren fur Startups in diesem Bereich werden konsequent in den einzelnen Phasen des Grundungs- und Wachstumsprozesses erklart, wobei die Besonderheiten der Digitalisierung eine Berucksichtigung finden. Neu in der 8. AuflageIn der 8. Auflage wurden alle Kapitel uberarbeitet und die Terminologie von E-Entrepreneurship"e; auf Digital Entrepreneurship"e; ebenso umgestellt, wie die zugehorige Basis von E-Business"e; auf Digital Business"e;. Aktuelle Themen wie z.B. Digital Innopreneurship, Startup-Typologien, Bricolage u.v.m. wurden einbezogen bzw. an neuere Entwicklungen angepasst. Ebenso wurden alle Praxisbeispiele und Medienhinweise auf einen neuen Stand gebracht.Der Inhalt* Grundlagen: Begriffe, Entwicklungen, Handlungsrahmen* Ideenfindung: Voraussetzungen, Methoden, Marktstrukturen* Ideenformulierung: Businessplan, Geschaftsmodelle, Prozesse* Ideenumsetzung: Produkt, Wettbewerb, Marktzugang* Ideenfortfuhrung: Kommunikation, Beteiligung, Exit* Praxistransfer: Digital Business Generator* Zu jedem Kapitel: Ubungsaufgaben, Klausuraufgaben und LiteraturDie ZielgruppenDozierende und Studierende, die sich mit den Themen (Digital) Entrepreneurship, Digital Business, Digital Commerce, Digitale Wirtschaft bzw. Innovationsmanagement beschaftigen; Grunder, Unternehmer, Berater und Investoren von bzw. in digitalen Startups erhalten wertvolle Anregungen.

Die vorliegende Arbeit thematisiert Herausforderungen unternehmerischer Entscheidungen unter Unsicherheit. Sie behandelt die in der aktuellen Forschung einseitige Fokussierung auf Effectuation und Causation und problematisiert deren unzureichende Mikrofundierungen. Die Arbeit greift die mangelnde Trennscharfe der genannten Entscheidungslogiken und deren erschwerten Praxistransfer auf und bearbeitet sie schwerpunktmaig wie folgt:- Umfassende Illustration und Beschreibung empirischer Arbeiten zu Effectuation und Causation zwischen 1998 und 2020 (N=93)- Revision gangiger Entscheidungsparadigmen (Effectuation und Causation) und Erweiterung (Improvisation, Bricolage, Trial & Error)- Rekonzeptualisierung des Unsicherheitsbegriffes und Erzeugung eines holistischen Kontingenzrahmens- Synthese von Wissenstypen zur Bearbeitung von Kontingenz- Ableitung eines Kontingenz-, Kognitions-, Strukturdeterminanten-Schemas (KKS-Schema) zur Einordnung von Entscheidungssituationen abhangig von Kontingenz und zur Ableitung idealtypischer Entscheidungslogiken

Megatrends und Disruptionen verandern die Organisationswelt radikal und erfordern neue Formen der Unternehmenssteuerung. Neben Strategiekompetenz werden die Verantwortungs- und Entscheidungskultur sowie die Lernfahigkeit von und in Organisationen essentielle Faktoren fur zukunftigen Erfolg sein. Systemische Strategiearbeit liefert hierfur Anregungen und Konzepte - zur Gestaltung einer modernen Zukunftsarbeit.

Dieses Buch beschreibt zahlreiche Erfahrungen, die in Produktionsunternehmen und in der Lehre mit der Umsetzung der Digitalisierung gesammelt wurden. Es werden unterschiedliche Entwicklungspfade aufgezeigt, die nicht alle beim Industrie-4.0-Musterunternehmen enden. Einbezogen werden dabei beispielsweise auch die neuen Anforderungen an Mitarbeiter und das Zusammenwirken mit anderen Unternehmen. Reifegradmodelle, Kennzahlensysteme sowie Praxisbeispiele bieten mogliche Wege, um die Digitalisierung in Unternehmen zu analysieren und neue Strategien umzusetzen. Zudem werden Kompromisslosungen und Manahmen beschrieben, die Wirtschaftlichkeit, Wettbewerbsfahigkeit und Weiterentwicklung bieten.

In this essential, Josef Gochermann provides a compendium of the essential elements of technology management and answers ten important questions on how to identify new technologies, properly evaluate relevant technologies, recognize opportunities and risks in time, and position yourself for technological success. He shows how to use technologies beneficially, make relevant technologies available at the right time, recognize the end of a technology's performance in time, and plan the use of technologies strategically and for the future.

Sustainable development is based on the idea that societies should advance without compromising their future development requirements. This book explores how the application of data analytics and digital technologies can ensure that development changes are executed on the basis of factual data and information. It addresses how innovations that rely on digital technologies can support sustainable development across all sectors and all social, economic, and environmental aspects and help us achieve the Sustainable Development Goals (SDGs). The book also highlights techniques, processes, models, tools, and practices used to achieve sustainable development through data analysis.The various topics covered in this book are critically evaluated, not only theoretically, but also from an application perspective. It will be of interest to researchers and students, especially those in the fields of applied data analytics, business intelligence and knowledge management.

This book examines the factors that shape the adoption and continuous usage of new technology by employees in organizations. While within an organization new technology adoption has evolved from its traditional role to a more strategic one, the appropriate adoption of new technology can only add value to organizations. Identifying the factors that influence this adoption process is crucial for successful adoption of new technology in organizations.The study presented in this book focuses on individual, organizational, social, and industrial factors and uses those to offer a comprehensive model of Enterprise Resource Planning (ERP) application adoption. It contributes towards understanding employees' acceptance and adoption of enterprise-level technological innovation, allowing organizations to create a work environment conducive to individual implementation and acceptance of new technology. It appeals to researchers interested in studying the adoption of ERP and other innovative technologies in organizations.

This book offers a concise, yet comprehensive introduction to the engineering and other principles behind passenger cruise ships. It covers all the important regulations concerning cruise ship design and operation, as well as safety, stability, and environmental aspects. It describes principles of cruise ship hydrodynamics, structures, power plant and propulsion, as well as relevant machinery and control system. Further, it deals with key cruise ship hotel systems, such as air conditioning, freshwater, firefighting, garbage, wastewater and communication systems, and many more. Written in a concise, straightforward style, and including many original drawings, this book offers a unique, informative and inspiring guide, to students and professionals in the field of naval architecture and marine engineering, cruise ship owners and managers, and curious cruise ship passengers alike.

This book develops insights of digitalization and the future of financial services to originate an innovative approach to financial field, in order to underpin research and practice in the wide area of digital finance. The aim of this book is to extend our understandings on how digitalization and the future of financial services can be helpful in different business circumstances in many cross-functional financial areas, such as financial markets, financial risk management, financial technologies, investment finance, etc. Thus, the book aims at addressing the relevance of digital finance for different players, highlighting differences in tools and processes as well as identifying innovative practices in financial digitalization. This can result in some novel theoretical and practical insights that can foster financial players, in order to proactively explore and exploit opportunities in financial digitalization and  offset financial risks and increase efficiency.

This book explores how the U.S. has been in the throes of a startup revolution, fueled by a risk-taking culture. There has been a growth of young startup from 1994, accelerating after 2010 through the present day. Most entrepreneurial activity is in the professional and business services sector, which comprises technical services as well as research and development.However, new establishments face a low survival rate, suggesting that starting businesses is not the problem, sustaining their development and growth is the principal challenge. A paradox is presented by the simultaneous presence of declining labor force participation rate among prime working age adults, a decrease in productivity growth rates in the past decade and a startup revolution.There are five native skills that are acquired by experience rather than formal education: resourcefulness, practical intelligence, over-optimism and personal initiative. These are built on a foundation of attributes that form the culture of risk-taking and decision-making. Underlying values and beliefs include collaboration, openness to new ideas, an awareness of the environment and the needs of people in your radius of interaction. A strongly embedded community forms the essence of entrepreneurial culture, and its values cannot be taught, they must be learned through experience.  

This book explores multidimensional issues concerning digital resilience and analyzes how people and organizations maintain, enhance and protect value stemming from digital technologies. Society is now heading for a future in which organizations and people will increasingly depend on digital technologies, yet to date many are still unaware of the scale and risks associated with the digital transformation. As a result, there is an urgent need for digital resilience to drive a fundamental shift in the way people and organizations understand digital technologies, risks and opportunities.The book gathers a selection of the best papers presented at the annual conference of the Italian chapter of AIS, which took place in Trento, Italy, in October 2021. The diverse range of views put forward by the authors makes it particularly relevant for scholars and practitioners interested in organization, and for all of us living in the digital transformation era.

As the COVID-19 crisis comes to an end, leaders, organizations, and governments have to develop a "e;new normal"e; for doing business with a focus on protecting the environment, integrating new technologies and adapting to new social changes. Based on empirical studies and conceptual contributions from researchers and practitioners presented at the Griffiths School of Management & IT's 12th Annual Conference on Business, Entrepreneurship and Ethics (GSMAC), this proceedings volume provides a multifaceted perspective on the impact and effects of the COVID-19 pandemic on various public and private systems including education, business organizations and consumer behavior. In particular, this book explores the impact of the pandemic on remote work and employee health, sustainable development, and economic growth, among others. It also highlights the role of data analysis in understanding trends, opportunities, and challenges in the above systems.

Brazil is a large country in terms of geographic land mass and population size. It's position in Latin America means that it contributes to much of the economic development within this area. Despite the importance of Brazil in the global economy, not much research has been highlighted about entrepreneurship in the country. This book aims to change this by focusing on Brazil in terms of entrepreneurial endeavours and pursuits. This includes focusing on the rural and urban areas in terms of entrepreneurial practices. Each chapter in the book will focus on a different aspect of entrepreneurship in Brazil including how culture, ethnicity and wealth influence entrepreneurship. Thereby taking a holistic perspective in terms of including both financial and non-financial forms of entrepreneurship. Interesting topics such as sustainable and environmental forms of entrepreneurship will be examined from a Brazilian perspective together with technological forms of entrepreneurship evident in the growth of smart cities within the region. This book will be amongst the first to holistically examine the contemporary hardships and successes of entrepreneurship in Brazil.